大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于女性50周岁保险才交5年的问题，于是小编就整理了3个相关介绍女性50周岁保险才交5年的解答，让我们一起看看吧。

1. 我女职工,50周岁,交了5年养老保险,一次性补交10年的养老保险,能不能办...
2. 我今年50岁了交保险才5年一直在咱们这里交的,请问咱们单位可以延迟退 ...
3. 我今年50时岁,女职工,交社保5年,现在可以办退休吗?

1、我女职工,50周岁,交了5年养老保险,一次性补交10年的养老保险,能不能办...

职工养老保险交了5年，还有10年可以一次性补交，如果你只交了5年就到了退休年龄了，还有10年才能领到退休金。我国老动法规定必须交满15年才能领到退休金，你可以一次性补交上10年的。

社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。“如果你妈妈是社保法出台前（2017）参保的，可再延长缴费五年后，才可以一次性缴费至满十五年，办理退休手续。

按现在政策，你可以先交10年后再一次性补5年，也可以先一次性补5年，后再交10年。建议你先补后交，怕政策改变。

对企业职工按照目前政策规定，基本养老保险缴费满15年，领取基本养老金的年龄也就是退休是男职工均是60周岁，女职工是50周岁，女干部（自由职业者）55周岁。特殊工种满8年以上，可以提前五年退休。

2、我今年50岁了交保险才5年一直在咱们这里交的,请问咱们单位可以延迟退 ...

你们单位是不能延迟缴纳社保，也不能延迟退休的。如果你是女性职工，只缴纳5年的社保，就不能退休了，你应该到当地社保局申请延迟缴纳社保的时间，继续缴纳社保满15年，就可以办理退休手续，领取退休金了。

社保正常情况下是不能退款的，社保只能转移和交满15年后享受养老金，不能退款或提取。累计缴费年限最少15年，缴费时间越长退休后享受的养老金越多。

若是法定退休年龄50岁，可以终止劳动关系。单位应该解释清楚。2，我二零零一年进入家民营企业：零六年十一月才办社保。这样做单位违法，可以要求补交社保。

如果您说的是职工养老保险，你得先确认您是属于法定退休年龄在60岁的那一类。如果您已经到了法定退休年龄，您是没法再继续缴纳职工养老保险的。

退休金：需要在缴纳养老保险达到15年以上、而且达到退休年龄时才可以领的，而且不是到单位领、是到社保机构领。

3、我今年50时岁,女职工,交社保5年,现在可以办退休吗?

如果自己的社保仅仅只交了5年，并且自己的年龄已经到达50周岁，那么很明显，作为女性来讲，不能够按照正常的法定退休年龄来办理退休的，因为我们都知道女性的法定退休年龄，一般情况下最迟不会超过55周岁。

不能的。女性职工到了退休年龄，只缴纳5年社保，是不能一次性补缴满15年社保的。你应该到当地社保局申请延迟缴纳社保的时间，继续缴纳社保5年后，仍然不满15年，就可以申请一次性缴纳满15年社保，就可以办理退休手续。

如果你是女性按照灵活就业社保交费办理退休手续，53符合条件可以申请办理退休手续，在你的户籍所在地，前提条件是单位帮你交，社保是按照职工社保交费是国营企业，或者是大集体企业53岁，可以办理退休手续。

你们单位是不能延迟缴纳社保，也不能延迟退休的。如果你是女性职工，只缴纳5年的社保，就不能退休了，你应该到当地社保局申请延迟缴纳社保的时间，继续缴纳社保满15年，就可以办理退休手续，领取退休金了。

到此，以上就是小编对于女性50周岁保险才交5年的问题就介绍到这了，希望介绍关于女性50周岁保险才交5年的3点解答对大家有用。