大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社会保险竞争性存放的问题，于是小编就整理了4个相关介绍社会保险竞争性存放的解答，让我们一起看看吧。

1. 社会保险个人权益数据保管应当符合哪些要求?
2. 山西省社会保险基金竞争性存放管理办法有没有废止
3. 社会保险的档案存放问题
4. 社会保障概述

1、社会保险个人权益数据保管应当符合哪些要求?

三）社会保险个人权益数据应当定期备份，备份介质异地存放；（四）保管的软硬件环境、存储载体等发生变化时，应当及时对社会保险个人权益数据进行迁移、转换，并保留原有数据备查。

第三章　保管和维护第八条　社会保险经办机构和信息机构应当配备社会保险个人权益记录保管的场所和设施设备，建立并完善人力资源社会保障业务专网。

社会保险经办机构应当对已到期的社会保险业务档案进行鉴定。鉴定工作应当由社会保险经办机构相关负责人、业务人员和档案管理人员，以及人力资源社会保障行政部门有关人员组成鉴定小组负责鉴定并提出处理意见。

如下：在我国境内开展数据活动的，应当遵守法律、法规，尊重社会公德和伦理，遵守商业道德和职业道德，诚实守信，履行数据安全保护义务等要求。法律依据：《中华人民共和国数据安全法》。

第二十一条社会保险经办机构应当对除参保人员本人及其用人单位以外的其他单位查询社会保险个人权益记录的情况进行登记。第二十二条社会保险经办机构不得向任何单位和个人提供数据库全库交换或者提供超出规定查询范围的信息。

2、山西省社会保险基金竞争性存放管理办法有没有废止

三是、社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。

√）3保险中所谓的重要事项是指一切可能影响到一位谨慎的保险人做出是否承保，以及确定保险费率的有关情况。（√）40、总体而言，保险更注重的是保障，而非投资增值。

养老保险交费记录查询方法： 社会保险基金管理局系统 （社保明细查询、详细缴纳历史记录 需注册） 社会保险基金管理局网站，推出的社保个人服务网页，可以查询到详细的养老保险、医疗保险缴纳记录，并可以打印社保清单。

第二，不管评定哪一级都有相应的赔偿，如一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。 第三，如果伤残评定1-6级还有相应的伤残津贴。1-4级保留劳动关系，由工伤保险基金按月发放伤残津贴。

3、社会保险的档案存放问题

档案可以存放在人才市场，也可以由用人单位保管，如果用人单位无保管资质，那也是由单位委托第三方有资质的机构保管。如果是无工资的情况下，档案一般由户口所在地的街道或者职介所保管。

档案一般可以存放在三个地方： （一）就业单位。可以问一下你工作的单位是否可以接受你的档案，如果可以就把自己的档案和户口转到接收单位即可。 （二）户籍所在地的人才交流中心管理。

按照《社会保险业务档案管理规定（试行）》，社会保险业务档案保管期限增加100年，并为规范电子文档管理留有接口。

单位缴纳社会保险不需要档案；个人缴纳社会保险，需要个人档案。个人要将档案存放在职业介绍服务中心或人才中心，然后以个人形式缴纳社会保险。

4、社会保障概述

一）社会保险：是社会保障的核心内容和主要部分，指国家通过立法的形式为劳动者建立，以保证基本生活稳定性与维稳作为目标，强制雇主和雇员参保。 （二）社会救助：是社会保障的最后一道防线（最低层次保障），是对困难群体给予最低的社会保障安全。

社会保险基金是指通过国家立法强制征缴，用于社会保险待遇开支的专项资金。社会保险费则是指公民或者企业依照法律规定向国家交纳的用于社会保险的资金。二者的关系是整体和部分的关系。

负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

我国社会保障制度概述简介 社会保险 社会保险是指国家通过法律强制实施，为工薪劳动者在年老、疾病、生育、失业以及遭受职业伤害的情况下，提供必要的物质帮助的制度。它是社会保障制度的核心内容。

社会保障是一个古老的课题，我国古代统治者开展的救灾济贫活动，以及欧洲宗教时期的宗教慈善救助，形成了社会保障的雏形。现代保障制度是工业化的产物。

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