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1. 员工请假几天养老保险自己承担
2. 社会保险法第十条养老保险的解读
3. 《社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工...

1、员工请假几天养老保险自己承担

所以说不管员工请假7天以上还是超过15天，在合同期内，员工请假经单位同意的，员工只需要支付保险的个人部分，不需要承担单位应承担部分。

依法应当由职工个人负担的部分，仍由公司代扣代缴。由于事假不发工资，请事假员工个人支付的部分社保费用，单位可从他下月的工资中扣除。

请假不论超过多少天，社保都由单位缴纳社保。在合同期内，员工请假经单位同意的，员工只需要支付保险的个人部分，不需要承担单位应承担部分。社会保险费由用人单位和劳动者按一定比例缴纳。

有些公司规定请假超过一定天数后，社保费用由员工和公司共同承担，例如请假超过10天的员工需要自己全额支付社保费用；有些公司则规定请假超过一定天数后，员工需要自己全额支付社保费用。

员工请假15天以上社保费由公司出。社保公司缴费部分不能让员工承担。

2、社会保险法第十条养老保险的解读

应当就是必须的意思，是具有强制性，如果违反，是受到法律的惩戒的。可以就是自愿原则，不具体强制性，你可以为之或不为之。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十条：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

根据《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

社会保险法：第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条　职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

3、《社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工...

《社会保险法》规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

社会保险法：第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条　职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

根据《中华人民共和国社会保险法》中规定：第十条：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

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