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降低社会保险费率发改,《降低社会保险费率综合方案》

降低社会保险费率发改,《降低社会保险费率综合方案》

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于降低社会保险费率发改的问题,于是小编就整理了1个相关介绍降低社会保险费率发改的解答,让我们一起看看吧。

  1. 2024年,多地社保降费!

1、2024年,多地社保降费!

月16日,厦门市发改委发布厦发改规〔2024〕1号文件,决定自2024年1月至12月,将职工基本医疗保险的单位缴费率从5%降至5%,灵活就业人员的缴费率也相应下调为5%,尽管费率降低,但参保人员的待遇保持不变。详情可见:紧随其后,广东的制造业成本压力得以缓解。

2024年,多地正在酝酿一场社保费用的减负风暴,这一举措旨在助力企业发展和民生保障。 厦门市率先启动减费措施,于1月16日发布相关规定,将职工基本医疗保险的单位缴费率从5%降至5%,灵活就业人员的缴费率下调至5%,而参保人员的待遇维持不变。

自2024年3月1日起,全国多地的人力资源和社会保障局宣布了一系列社保费的下调措施,旨在减轻企业和个人的经济负担。这无疑是一个积极的信号,为民众的福利带来实质性提升。

浙江政策 - 苏州政策链接未提供 沈阳社保基数与灵活就业人员调整/: 在职职工医保和生育保险基数调整至6900元/月,灵活就业人员比例也有变动。

目前杭州规定的养老保险的缴费比例是单位缴纳14%,个人降到8%,医疗保险的话,单位缴纳15%,个人缴纳4%,失业保险的缴费比例是单位缴2%,个人缴1%,生育保险的缴费比例是0.6%,工伤保险的缴费比例是0.8%,个人不缴这两项社保。

到此,以上就是小编对于降低社会保险费率发改的问题就介绍到这了,希望介绍关于降低社会保险费率发改的1点解答对大家有用。

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