大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于劳动者领失业保险的问题，于是小编就整理了4个相关介绍劳动者领失业保险的解答，让我们一起看看吧。

1. 失业保险金的领取条件和标准
2. 失业保险金个人可以领取吗
3. 失业金领取新规定
4. 领取失业金的条件

1、失业保险金的领取条件和标准

领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴纳时间满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴纳时间十年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

失业保险领取条件：已缴满一年，非自愿离职，已登记并有求职要求。领取标准：缴费年限越长，领取期限越长，最长24个月。

失业保险金领取条件是失业人员已经参加失业保险并且已经缴纳失业保险费满一年，其次是失业的原因并不是本人的原因，最后是失业人员已经进行失业登记并且表达自己有求职的意愿。失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。

失业保险金领取的条件：失业者必须按照法规参加失业保险，并且所在单位和本人履行缴费义务满1年的。非失业者本人意愿中断就业的。

2、失业保险金个人可以领取吗

自己主动辞职不可以领失业保险金。失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限（扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限） 计算。

法律主观：自己辞职的一般是不能领取失业保险金的。如果用人单位存在法定过错，这种前提下，员工主动辞职，也是可以领取失业金的。

劳动者因个人原因自己辞职的，是不可以领失业金的；如果是因单位的原因而被迫辞职的，则可以领失业金，但还需符合失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年等条件。主动辞职不符合以下领取失业金的条件。

综上所述，失业补助金的领取标准和金额因不同地区和个人情况而有所不同，可以咨询当地社保局或就业服务机构了解具体政策和操作流程。

不可以领。自己交社保的就是代表失业，压根就没交失业保险，所以不能领取失业金，并且领失业金期间是不用交社保的。

3、失业金领取新规定

按法规累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金；满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月；满10年及以上的，为24个月。

重庆失业金领取条件是只要当事人的社保缴纳已满一年，而且也是非本人的意愿中断就业的，同时已办理了失业登记和求职登记的就可以领取；而对于领取的标准就会结合劳动者工作的年限来进行计算。

失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。

领取的最新规定如下：缴纳失业保险费满一年：用人单位和个人需要连续缴纳失业保险费满一年，才能享受失业保险金的待遇。这一规定是为了保证个人在失业时能够获得一定的经济帮助。

4、领取失业金的条件

用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。

一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

失业金领取条件按照规定参加的失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务必须满1年。如果非因本人意愿中断就业，就是失业人员不愿意中断就业，但是却因本人无法控制的原因而被迫中断就业。

失业金的领取条件如下：缴纳了职工社保，其中包含了失业保险，失业前个人和单位已经按照规定缴纳失业保险满一年；非个人意愿离职的。

参保人在失业前需至少连续缴纳12个月的社保费用，在缴费时期内累计缴纳6个月即可申请失业金。非自愿失业。参保人失业应是非主动原因造成的，否则将不符合领取失业金的条件。通过失业登记并符合相关审查标准。

到此，以上就是小编对于劳动者领失业保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于劳动者领失业保险的4点解答对大家有用。