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1. 阶段性缓缴5个困难行业企业职工社保费政策如何规定?

1、阶段性缓缴5个困难行业企业职工社保费政策如何规定?

困难行业所属企业，可申请缓缴企业职工基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费（以下简称三项社保费）单位缴费部分，其中养老保险费缓缴实施期限到2022年年底，工伤保险费、失业保险费缓缴期限不超过1年。缓缴期间免收滞纳金。

农副食品加工业等17个困难行业所属的、2022年申请缓缴前出现1个月以上（含1个月）亏损的困难企业，可申请缓缴三项社会保险费单位缴费部分。其中，企业职工基本养老保险费缓缴费款所属期为2022年6月至12月，失业保险费、工伤保险费缓缴款所属期为2022年6月至2023年5月。

王发运：特困行业缓缴社保费政策具有专门指向性，属于相关行业的，可以适用缓缴政策。按照缓缴政策规定，餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输企业可以申请缓缴企业职工基本养老保险费、失业保险费和工伤保险费的单位应缴纳部分。按照行业划分，超市属于零售行业，可以享受缓缴政策。

原明确的5个特困行业缓缴养老保险费期限相应延长至2022年年底。缓缴期间免收滞纳金。对受疫情影响较大、生产经营困难的中小微企业实施缓缴政策。

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