本篇文章给大家谈谈失业保险待遇的办理条件，以及失业保险领取的条件对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享失业保险待遇的办理条件的知识，其中也会对失业保险领取的条件进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. 2022失业金领取条件及标准？

1、2022失业金领取条件及标准？

失业保险金领取条件

1、劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

2、劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：

a、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;

b、被用人单位开除、除名和辞退的;

c、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

d、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

e、以及法律、行政法规另有规定的。

3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。

满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

(二)失业保险金领取标准

1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金;

2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月;满10年及以上的，为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。

（1）累计缴费时间不满5年的，按最低工资的75%发放;

　　（2）累计缴费时间5年以上不满10年的，按最低工资的80%发放;

　　（3）累计缴费时间10年以上的，按最低工资的85%发放;

　　（4）从领取失业保险金的第13个月起，一律按最低工资的75%发放。

　　自2003年10月1日起，累计缴费时间满16年以上的失业人员，从领取失业保险金的第13个月起，在原核定失业保险金标准基础上，增发失业保险金。增发标准为：累计缴费时间满17—21年的，增发当地最低工资标准的5%;累计缴费时间满22—26年的，增发当地最低工资标准的10%;累计缴费时间满27年以上的，增发当地最低工资标准的15%。

1、用人单位和本人已连续缴纳社保满一年的;

2、非因本人意愿中断就业的;

3、已依法定程序办理失业登记的;

4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

以上四点就是2022年失业保险领取条件。

2022年失业保险金期限第1至第12个月的，每人每月按当地最低工资标准的80%领取。

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