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1. 简述社会保障管理服务社会化的主要内容

1、简述社会保障管理服务社会化的主要内容

其主要内容是：社会保障事务由社会保险经办机构和其他社会服务机构管理；养老、失业、工伤、生育保险待遇由社会保险经办机构或其委托的银行、邮局等机构发放，医疗保险待遇由社会保险经办机构与定点医疗机构等单位结算；社会保障对象中的退休人员等由社区组织统一管理。

社会保险制度。指由国家依法建立的，使劳动者在年老、患病、伤残、生育和失业时，能够从社会获得物质帮助的制度。社会福利制度。广义上与社会保障同义，狭义上指由国家或社会在法律和政策范围内向全体公民普遍地提供资金帮助和优化服务的社会性制度。社会救济制度。

组织机构社会化，管理者社会化，坚持属地化管理和筹资社会化。在社会保障的管理中，这四个方面是非常重要的。组织机构的社会化意味着建立健全的组织结构和运行体系来实施各项保障政策。管理者的社会化要求培养专业人才、提高管理水平，并确保公正、透明和高效执行。

提供社会保障政策咨询和查询服务。开展退休人员生存状况调查和养老金的资格认定，及时掌握、反映退休人员的增减变化，为亡故退休人员协助料理后事、办理申领丧抚费和遗属救济手续。向企业退休人员发放社会化管理服务联系卡。

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