工人意外保险费-工人意外保险费怎么算
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于工人意外保险费的问题,于是小编就整理了5个相关介绍工人意外保险费的解答,让我们一起看看吧。
1、工地工人临时意外保险保什么?
不同的保险公司推出的短期建筑工人意外险赔付范围有所差异,以下仅供参考,具体可查看保险合同条款获知:短期建筑工人意外险主要包括了身故伤残保障,有的还包括了住院医疗费用的保障。
精神损害抚慰金:如受害人或死者近亲属的精神损害,保险金额一般为1万至10万。
赔偿医疗费、护理费、误工费、营养费;构成伤疾的,还要赔偿残疾赔偿金。
住院津贴给付当被保险人在保险期限内,因遭遇意外需要住院治疗,保险公司依照约定,每日为被保险人支付一笔固定金额的住院津贴。住院津贴通常会设置有最长住院天数,如90天或180天等。
2、建筑工人100元意外险赔偿标准?
不同的保险公司推出的短期建筑工人意外险赔付范围有所差异,以下仅供参考,具体可查看保险合同条款获知:短期建筑工人意外险主要包括了身故伤残保障,有的还包括了住院医疗费用的保障。
也就是赔个五六十万,工地上就是这样,单个的这种保险最高保额可能很高。但是这种赔你的钱没有那么多,保险公司可是丝毫不查的赔,你的钱越多就意味着本身成本越高。
采纳率:100% 帮助的人:24万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 问题一:建筑工程意外伤害保险费 建筑工程的施工人员意外险通常是由施工方买的,需要施工方自付,业主方买的是建筑工程一切险。
到5000万(不含)0.42 5000万(含)到1亿(不含)0.35 1亿(含)以上0.3 保费不足300元以300元收取..保额:意外死亡赔偿每人60万,意外伤残按社保十级计算最高赔付每人60万,意外医疗每人5万;绝对免赔100元。
3、职工意外保险费的会计分录怎么做?
根据公司是否全额为员工购买,给员工买的商业意外险分为两种会计做账方式。
一般情况下,当公司的员工的工作危险性比较高时,企业会给员工购买意外保险。
计提意外保险时,具体看员工所在部门,借记不同费用科目,其会计分录:借:销售费用/管理费用/制造费用,贷:应付职工薪酬—福利费。缴纳意外保险时,其会计分录:借:应付职工薪酬—福利费,贷:库存现金/银行存款。
公司向保险公司缴纳保险费时的分录:借:保险费用;贷:银行存款/现金。发生员工意外事故时的理赔分录:借:保险赔付支出;贷:银行存款/现金。员工意外险作为一种保险保障产品,对于企业和员工来说都非常重要。
4、工地工人意外保险最高赔偿多少
三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
法律主观:工伤意外险的赔偿标准是按照保险合同的约定来确定的,而工伤保险的赔偿标准是:(1)一级伤残补助金=本人工资×27个月;(2)二级伤残补助金=本人工资×25个月;(3)三级伤残补助金=本人工资×23个月。
意外死亡保险金:被保险人在施工现场因意外死亡的,可获得理赔,保险金额一般为20万至100万;意外伤残保险:如果被保险人在施工现场因意外伤残,可以获得理赔,一般按照伤残等级相应比例乘以保额后进行理赔。
施工现场工伤十级意外险可赔偿意外险的10%,如保额30万可赔偿3万,如有工伤保险可赔偿:10级工伤赔偿标准是可享受一次性伤残补贴:10级伤残为6个月工资。
5、职工医疗意外险报销比例是多少
法律分析:一是意外医疗:参保人发生的6000元以下的医疗费用,报销比例为70%。6000元以上的住院医疗费用,报销比例为80%,最高支付限额为35万元。
享受统筹支付比例医院级别不同门槛费不同,享受统筹支付的比例也不同,职工医疗保险的比例百分之八十,居民医疗保险的比例70%左右,70岁以下退休人员的社会补充医疗保险为50%,所有的报销比例是在起付线以上才能报销。
根据查询《太原市单位职工意外险报销比例》显示,费用在1300到3万元报销比例为百分之87,费用在3到4万元报销比例为百分之92,费用在4到10万元报销比例为百分之97,费用在10到30万元报销比例为百分之85。
法律分析:职工意外险报销比例还是依据伤亡等级来给予补偿的,按照受伤等级来说,一般被划分为了下面的等级:第一级是100%赔付的,例如双目失明或是四肢丧失机能等,致使被保险人不能再从事工作。
医保报销比例与参保人参与的社保类型和医疗等级、用药情况等因素有关。一般居民社保在三级甲等医院可报销比例为70%左右浮动,城镇职工医保一般在80% 的范围浮动。
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