大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于家政意外保险应该谁付的问题，于是小编就整理了4个相关介绍家政意外保险应该谁付的解答，让我们一起看看吧。

1. 家政人员发生意外雇主需要赔付吗
2. 保姆保险由谁购买
3. 2022年威海市家政公司雇佣人员的意外伤害保险由谁买单
4. 保姆在雇主家发生意外谁负责

1、家政人员发生意外雇主需要赔付吗

家政人员发生意外雇主需要赔付。具体赔偿的方式如下：工伤保险赔付：如果雇主为家政人员购买了工伤保险，可以向保险公司申请赔付。

如果雇主没有过错，无需承担责任；如果雇主一方有过错的，承担与过错相应的责任；因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。

应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。

法律分析：保姆在雇佣期间出意外的情况有好几种情况，如果你是和家政公司签订合同，而家政公司是员工制家政，那么保姆意外家政公司会负责，最终可以按照工伤申请保险赔偿。

接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。 读者如果需要法律方面的帮助，欢迎到进行 法律咨询 。

2、保姆保险由谁购买

保姆的保险应该由**雇主**购买。在雇佣保姆时，雇主与保姆之间的关系是一种雇佣关系。因此，依据法律规定，雇主有义务为保姆购买一份合适的人身意外伤害险。

家政公司通常会给家政员上家政员综合保险，可以保障家政员自身意外伤害和第三者财产损失、第三者人身伤害。

雇主可以通过邮局、交通银行或保险公司购买家政人员保险。包括一份家政服务人员综合保险，一份家庭财产保险，最高保额10万元，在保险有效期内（一年）可免费提供保险换人、理赔。由雇主购买。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

3、2022年威海市家政公司雇佣人员的意外伤害保险由谁买单

一般与工作有关的归家政公司替保姆购买，有直接雇主的，由雇主购买。家政服务人员意外险的购买责任是雇主承担的。

在雇佣保姆时，雇主与保姆之间的关系是一种雇佣关系。因此，依据法律规定，雇主有义务为保姆购买一份合适的人身意外伤害险。保姆在工作过程中可能会接触到锋利的器具，面临着被烫伤、划伤、扭伤等风险。

家政人员发生意外雇主需要赔付。具体赔偿的方式如下：工伤保险赔付：如果雇主为家政人员购买了工伤保险，可以向保险公司申请赔付。

雇的临时工意外受伤的，应当由公司赔偿，但如果参加了工伤保险的，那么在认定为工伤的情况下可以由工伤保险来进行赔偿，具体情况下可以对医疗费、误工费、交通费、伤残赔偿等费用进行赔偿。

雇主可以通过邮局、交通银行或保险公司购买家政人员保险。包括一份家政服务人员综合保险，一份家庭财产保险，最高保额10万元，在保险有效期内（一年）可免费提供保险换人、理赔。由雇主购买。

4、保姆在雇主家发生意外谁负责

法律分析：如果雇主一方有过错的，承担与过错相应的责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

法律分析：保姆如果属于家政公司的，雇主与家政公司订立合同，接受家政公司派出人员担任保姆工作，由家政公司承担责任。

法律主观：保姆在雇主家生病，如果不是因工作导致的，一般自行负责。如果由于工作强度太大生病的，或者在对身体有害的环境中工作、雇主明知会导致保姆发病而要求其工作的，雇主需要承担相应赔偿责任。

还有就是保姆发生意外是否和工作相关，如果相关，可能雇主要负责，如果不相关，保姆自身应该负主要责任，但是雇主也要酌情给予补偿的。

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