员工意外保险可以抵-公司为员工购买的意外险可否抵扣工伤责任
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于员工意外保险可以抵的问题,于是小编就整理了4个相关介绍员工意外保险可以抵的解答,让我们一起看看吧。
1、员工意外险开专票可以抵扣吗
员工意外险开专票,如果是福利性质的,进项税额不能抵扣。员工意外险开专票,如果不是福利性质的,进项税额是可以抵扣的。单位给员工购买意外险的支出,账务处理是,借:管理费用,贷:银行存款等科目。
可以。《建筑法》第四十八条规定的建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,保险是强制购买的,属于“企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费”,可以抵扣进项税额。
【2】判断意外伤害团体险的专用发票是否可抵扣,关键在于该商业保险与企业生产经营是否有关联。如果会计处理时计入生产成本,在增值税处理上,应当作为生产经营相关支出,允许抵扣对应的进项税额。
购团体意外险专用发票可以抵扣吗不可以,保险费能否抵扣增值税进项税额,与保险种类以及用途有关。目前政策下,财产保险需要缴纳增值税,取得增值税专用发票后,可以抵扣进项税额。
法律主观:符合规定的普票可以抵扣,如符合规定的“公路通行费发票”,符合规定的“农产品收购发票、农产品销售发票”,符合规定的“海关进口增值税专用缴款书”,符合规定的“完税凭证”。
2、意外伤害团体险的进项税额能否抵扣
不能,保险费能否抵扣增值税进项税额,与保险的种类和用途有关。目前政策下,财产保险需要缴纳增值税,取得增值税专用发票后,可以抵扣进项税。但团体意外险属于人身保险,具有福利性质,不属于增值税范围,不能抵扣进项税。
企业购买团体意外险的进项税可以作为对应销项税的抵扣依据。在中国,团体意外险是企业为员工购买的一种保险产品,属于一般纳税人购买的应税服务。
个人保险不属于增值税征税范围,不能扣除进项税。
企业为投资者或者职工支付的商业保险费,不得扣除。总之,意外伤害团体险的进项税额能否抵扣主要是依据以上这三种方法来区分的。除此以外,公司按照建委的要求为施工人员购买的团体意外保险取得增值税专用发票可以抵扣进项税额。
3、为员工买的意外险收到的专票可以抵扣进项税吗
不能,保险费能否抵扣增值税进项税额,与保险的种类和用途有关。目前政策下,财产保险需要缴纳增值税,取得增值税专用发票后,可以抵扣进项税。但团体意外险属于人身保险,具有福利性质,不属于增值税范围,不能抵扣进项税。
可以。《建筑法》第四十八条规定的建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,保险是强制购买的,属于“企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费”,可以抵扣进项税额。
员工意外险开专票,如果是福利性质的,进项税额不能抵扣。员工意外险开专票,如果不是福利性质的,进项税额是可以抵扣的。单位给员工购买意外险的支出,账务处理是,借:管理费用,贷:银行存款等科目。
购团体意外险专用发票可以抵扣吗不可以,保险费能否抵扣增值税进项税额,与保险种类以及用途有关。目前政策下,财产保险需要缴纳增值税,取得增值税专用发票后,可以抵扣进项税额。
4、为员工购买意外保险的增值税税率多少?能抵扣吗?
不能,保险费能否抵扣增值税进项税额,与保险的种类和用途有关。目前政策下,财产保险需要缴纳增值税,取得增值税专用发票后,可以抵扣进项税。但团体意外险属于人身保险,具有福利性质,不属于增值税范围,不能抵扣进项税。
亲亲,您好。很高兴为您解答意外伤害保险进项税不能抵扣的哦。
一般来说,很多保险费是不能够抵扣增值税的,也有一些可以,主要是与保险的种类和用途有关。如果是企业自有车辆缴纳的车辆保险、公司缴纳的雇主责任保险的保险费、为特殊工种职工支付的人身安全保险费可以抵扣。
公司的在职员工在因公出差时遭受人身意外伤害,产生的保险费支出不可以抵扣增值税。公司为全体员工购买的人身意外伤害险,不可以在抵扣增值税。
在中国,团体意外险是企业为员工购买的一种保险产品,属于一般纳税人购买的应税服务。
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