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1. 保险公司一般都什么时候招聘阿?
2. 保险公司增员的渠道
3. 一般保险公司几月份招人旺季

1、保险公司一般都什么时候招聘阿?

保险公司随时都会招聘。由于保险业是个非常有挑战性的行业，所以人员的流动性很高，很多人不能适应而选择离开。有出就得有进嘛。

中国人寿的正式员工一般是11月份校招，12月份入职。中国人寿保险（集团）公司作为中国最大的商业保险集团，是国内几家资产过万亿的保险集团之一，是中国资本市场最大的机构投资者之一。

中国人寿的正式员工一般是11月份校招，12月份入职。中国人寿保险（集团）公司作为中国最大的商业保险集团，是国内几家资产过万亿的保险集团之一，是中国资本市场最大的机构投资者之一。

所以在九月份十月份也就是就业市场上有很多的机会。在很多的招聘公司当中，有这样一部分的公司是非常清闲的，他们的闲也是非常的特别。

我曾经面试过不下15家保险公司，前后在两家保险公司工作。招聘广告说的文员啊，内勤啊，其实都是忽悠人的。至于说什么有正式编制啊，有底薪给你交金啊，不要跑业务的啊，更是不要去相信。

2、保险公司增员的渠道

保险增员的渠道：缘故增员 即从身边所认识的人开始。

概括地说，寿险业主要有以下五种增员途径。\x0d\x0a人才市场。这是个大得没有边界的市场。

保险行业增员的渠道：亲戚朋友 网络（微信、QQ等）各种社交活动 各种社会团体组织 劳务公司 等等渠道很多，就看你付出多少了。

特定市场增员法 营销员销售保险往往会有策略地确定一些特定的目标市场，增员也可以根据自身条件先确定目标市场。

形成增员习惯；持续定期反复拜访准增员，如实告知准增员将从事什么性质的工作，使之了解行业真相，让准增员明确入司后应付出代价和努力方向。

3、一般保险公司几月份招人旺季

九月份，十月份。十月份是保险行业的一个旺季，此时保险公司会推出各种年度促销活动来吸引客户购买产品，在这个时间段加入保险公司，可以获得较多的销售机会和客户资源。

在每年的4月份和10月份，公司招人最容易达到饱和。

招聘全年分两个旺季的，上半年的旺季是4月份，因为一般过年是2月份，年后招聘旺盛。下半年的旺季是10月份，因为下半年有很多高校的毕业生正式毕业面临走上工作岗位。

月。根据查询平安银行官网显示，中国平安发布历年年报中平安旺季是在11月，淡季在5月。平安银行于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的企业。

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