大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于保险公司组训班班名的问题，于是小编就整理了5个相关介绍保险公司组训班班名的解答，让我们一起看看吧。

1. 保险公司组训半年总结报告
2. 太平洋保险助理组训资格培训班是什么意思
3. 有谁知道泰康人寿的组训一个月能挣多少钱?
4. 保险公司岗前班开训
5. 保险公司组训岗位职责

1、保险公司组训半年总结报告

以下是我为大家整理的保险组训岗位工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。

保险公司个人半年工作总结（一） 半年来，_保险公司在省市公司正确领导下，依靠我公司全体员工的不懈努力，公司业务取得了突破性进展，下面结合我的具体分管工作，总结上半年的成绩与不足。

保险公司总结汇报范文1 初到办公室，毫无头绪，不知如何开头，于是谦虚地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习，取人之长，补己之短，努力丰富自己、非常感谢同事们对我的帮助。

保险公司上半年工作总结（一） 2021年初，我加入到了xx保险公司，从事我不曾熟悉的xx保险工作。

在今后的工作中，我会更加积极努力提高自己，不断总结经验教训，让自己的不懈努力创造应有的价值。同时，在工作中如有不对的地方，还需领导批评指出。

2、太平洋保险助理组训资格培训班是什么意思

保险公司的组训就是负责对营销员进行培训和主持晨会及陪访。

组训即组织发展管理和培训，建立是营销业务飞速发展的必然趋势。

组训就是有专门培训对象的，一般是培训一个销售团队，业绩好工资多晋升也快，能力好容易出成绩。讲师是统称，组训也叫讲师，是讲师的一类。

组训的意思是：组织发展与业务培训。【关于保险公司的组训】组训的具体工作内容 组训定义一直以来就很模糊，有人说他是站在经理背后的经理，也是人才的储备库。

组训不是培训师，是业务后台支持人员。就是行政类型的人员。不知道其他公司有没有业绩要求，中国人寿广州市分公司的要求是入职后完成一定的业绩量才能转正，不管是一天完成还是用一年完成都行。转正后就没有任何的销售任务了。

3、有谁知道泰康人寿的组训一个月能挣多少钱?

比如说一个月如你肯听上司的安排来操作2至3千元甚至过万元都不是问题。就算你问他们底薪有多少他们会列些不实际的方法和你算底薪。

泰康的组训待遇只占到寿险行业的中等，还是比较低的，我们的新组训一月也就1000元，现在的消费状况很难养活自己。

不需要跑业务，收入3000-5000，公司缴纳五险一金，过节费什么都有。发展前景广阔。

泰康人寿一个月能月薪2000—4000元，每月、季度、年底有奖金，五险一金齐全。泰康人寿即泰康人寿保险有限责任公司，是泰康保险集团股份有限公司（简称泰康保险集团）的子公司。

不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，向你要培训费，教唆你去考保险代理人资格证去卖保险。

4、保险公司岗前班开训

在这激-情五月、生机盎然的美好季节，在喜迎百年奥运即将召开的美好时刻，在支公司经理室的正确领导下，我们迎来了国寿支公司新人岗前培训班，现在我宣布：国寿支公司新人岗前培训班开训典礼现在开始。

在这激-情五月、生机盎然的美好季节，在喜迎百年奥运即将召开的美好时刻，在支公司经理室的正确领导下，我们迎来了国寿支公司新人岗前培训班，现在我宣布：国寿支公司新人岗前培训班开训典礼现在开始。

这是德百集团的员工训词，下属所有单位都一样。我是德百员工，企业永驻心中。我靠企业生存，企业靠我发展，德百美好未来，要靠我们（员工）创造。

与众不同的开场白———您是我们的客户吗？“先生（小姐），您好，打扰一下，请问您是我们公司的客户吗？”回答通常会问“你是什么公司的？”“哦，我是XX保险公司的。

5、保险公司组训岗位职责

保险公司组训岗主要负责如下：负责营业单位销售人员各种培训、辅导活动。负责产品、创业说明会的运作。协助营业单位进行增员、选择、评估，促进营业单位的组织发展。

组训，工作职责其实就是“组织”“训练”，基本上营销一线的工作他都要会而且都要参与。例如：早会经营，追踪出勤，追踪业务，辅导，陪访，产说会创说会组织等等，再加上新人班，保代班，衔接班等等的制式非制式培训。

保险公司里的组训属于内勤人员，直接从属于保险公司管理。其工作职责主要分两部分：一就是辅助保险代理人的工作，比如组织早会，解决代理人的相关问题等等，；另外就是协助领导的工作，处理公司内部的琐事等。

组训是内勤讲师，你还得看是不是签劳动合同，如果是劳动合同，那百分百是组训讲师了。我朋友就是组训，就是在保险公司负责给营业部经理处理平时的杂事的。

到此，以上就是小编对于保险公司组训班班名的问题就介绍到这了，希望介绍关于保险公司组训班班名的5点解答对大家有用。